OBJETIVOS
O 5S é uma metodologia japonesa para a organização de postos de trabalho. É composta de cinco princípios. Os propósitos da metodologia 5S são de melhorar a eficiência através do destino adequado de materiais, especialmente os desnecessários, organização, limpeza, identificação de materiais e espaços, a manutenção e melhoria do próprio 5S. No final da ação, os formandos ficarão aptos a: Como Organizar de forma autónoma o espaço de trabalho; Conhecer técnicas de manutenção e melhoria contínua do posto de trabalho; Definir e estabelecer instruções e procedimentos de normalização do trabalho.
DESTINATÁRIOS
Pessoas com funções de chefia, encarregados, ou operacionais em postos de trabalho industrial.
OBSERVAÇÕES
Inscrições:
Proceder à inscrição diretamente no Cencal ou via internet em www.cencal.pt. Serão aceites inscrições de desempregados, como candidatos não prioritários, cuja admissão estará dependente da existência de vagas. Os candidatos estrangeiros terão de apresentar no ato de inscrição cópia da sua autorização de residência.
Formador:
Eng. Nelson Barreiro (Licenciado em Engenharia Cerâmica. Especializada em Gestão da Produção.)
Nota:
O Cencal reserva-se o direito de anular, adiar ou alterar a ação de formação por motivos imprevistos. Os candidatos que se inscreverem numa ação de formação do Cencal, serão sujeitos a um processo de seleção, nomeadamente em caso de excesso de inscrições, através de critérios internos em vigor neste Centro de Formação.Metodologias
ORGANIZAÇÃO DA FORMAÇÃO: esta ação será realizada em regime Presencial.
RESUMO DO PROGRAMA:
Introdução à técnica de gestão 5S; Adaptação da metodologia a diversas atividades ou postos de trabalho; 5S em ação:Seiri, Seiton, Seiso, Seiketsu; Definição e adoção de planos de ação específico para a empresa; Exercícios e trabalho prático orientado para a empresa.